柏神刑法笔记-第二十二-讲贪污贿赂罪01
一、贪污罪 学习方法：深刻理解其行为公式 超级重点罪名： 1、贪污罪 2、挪用公款罪 3、受贿罪 一、贪污罪 （一）构成要件 保护法益： 公家的财产权 职务行为的廉洁性
柏神刑法笔记-第二十二-讲贪污贿赂罪02
四、行贿罪 一、构成要件 1、行为公式：为谋取不正当利益，给予国家工作人员以财物 （1）“为谋取不正当利益”的要求 主观上，有该目的 客观上，利益具有不正当性 （2）“为谋取不正当利益”的范围 不限于非法利益，获取不
“两高”发布《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释（二）》
2026年4月10日，最高人民法院、最高人民检察院联合发布《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释（二）》（法释〔2026〕6号，以下简称《解释（二）》）。《解释（二）》已经最高人民法院审判委员会第1921次会议、最高人民检察院第十四届检察委员会第三十四次会议通过，自2026年5月1日起施行
柏神刑法笔记--第二讲：犯罪构成
犯罪论：解决定罪的问题成立犯罪→成立之后：1、时间维度：犯罪形态；2、空间维度：犯罪构成；3、数量：罪数。一、定罪标准：俩阶层的犯罪构成体系（一）、俩阶层体系的构成：客观违法阶层→客观违法阻却事由+主观责任阶层→主观责任阻却事由1、客观违法阶层：①行为主体；②危害行为；③危害结果；④因果关系2、客观
中纪委硬核干货：受贿笔录要体现“三个反映”！
最近，笔者读到中纪委一篇关于受贿案件笔录制作的文章，文章写得很好，原文链接如下： https://www.ccdi.gov.cn/yaowen/202105/t20210512_241768.html 在这篇文章中，原文指出，谈到受贿犯罪案件的讯问笔录，是审
监察案件流程图及时间表
监察案件流程图 01监察案件流程图（监察委） 02监察措施流程图（监察委） 03审查起诉阶段（检察院） 04一审阶段（一审法院） 05二审阶段（二审法院） 时间表
【最新】关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释（一）和（二）对照全表
来源：律检小北、网络公开法律法规资料。文章仅供参考，如需引用，请以正式文件为准。转载用作学习，如有问题请及时联系处理。 关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律 若干问题的解释（一）和（二）对照全表 文章来源于互联网:【最新
浅谈谈话突破时的攻心技巧
很多人对纪委监委办案有误解，以为谈话突破就是靠气势、靠施压、靠反复追问。其实真正能让涉案人员主动交代问题的，从来不是强硬态度，而是一套环环相扣、精准到位的攻心技巧。 案件组在谈话时，每一句话、每一个停顿、每一次举证，都藏着章法。看似平静的对话背后，是直击心理防线的 “组合拳”，目的只
登记上交处置涉案财物需注意什么
根据《纪检监察机关涉案财物管理规定》规定，“对被审查调查人自述违规收受的财物，因证据缺失等原因纪检监察机关未认定为违纪违法所得的，按照《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》的规定予以登记上交”，由此从制度层面明确了因证据不足等原因对不能认定违纪违法所得的财物作登记上交处理的情形。笔者认为，因证据
笔录的类型和制作规范
来源：中国方正出版社微信公众号 1.笔录的类型 实践中，笔录类型使用不规范的问题比较常见，如对其他纪检监察机关立案的行贿人取证时使用讯问笔录、与非党员的监察对象或者证人谈话使用纪委监委双头谈话笔录等，因此有必要对笔录类型进行系统梳理。
如何区分受贿、斡旋受贿、利用影响力受贿？
受贿罪是职务犯罪中最为常见的罪名之一，实践中，很多当事人并不是很能分清受贿、斡旋受贿和利用影响力受贿的区别。然而，这三者之间的法律边界，往往决定着罪与非罪、此罪与彼罪的巨大差异。 简单来说，三者的核心区别在于“主体是谁”以及“用了谁的权力”。 1.什么是受贿罪？
"纪、法、罪"交叉问题的精准辨析
在纪检监察工作的复杂情境当中，违纪与违法犯罪行为往往并非是明明白白截然分开的，而是呈现出相互交叉、彼此关联的复杂状态。 近来，监察日报上有一篇文章围绕李某某案开展了一系列深度剖析，这给咱们提供了一个极好的观察窗口，让咱们可以审视在"纪、法、罪"三个评价体系间精准切换、归纳施
斡旋受贿罪的成立是否要求国家工作人员向其他国家工作人员转达请托谋利事项
内容摘要： 国家工作人员在索取或收受他人财物时，承诺为他人谋取不正当利益，即使其后来未向其他国家工作人员转达请托谋利事项，也应当认定构成斡旋受贿罪。 关键词 斡旋受贿 转请托
浅谈对治安案件“结伙”殴打他人如何认定
对治安案件中“结伙”殴打他人的认定问题进行系统性的梳理与阐述。 核心结论 “结伙”的认定，绝非简单地以“两人以上”为标准。它是一个 主客观相统一 的法律判断过程，核心在于 违法行为人之间是否存在“共同殴打他人的意思联络”，并在此基础上 共同实施了殴打行为。认定时需综合考量，审慎裁量，避
五步走化对抗为配合还稳住口供,纪检谈话怎么施压不伤人心
纪检谈话，不是口供机器，是一场心理拉扯，是一次思想碰撞，目标不只问到事实，还要帮人认错、把人拉回正轨，惩前毖后这话不虚，压力能推人开口，但粗压没用，关键是层层推进的逐级施压，一步一调，一压一疏，这才是门手艺。 人的心不是铁板，谈话从试探到稳定，基本走五段，先试探摸底，看看
